Wraz z początkiem nowego roku, w Kancelarii Prezesa Rady Ministrów (KPRM) nastąpiła poważna zmiana w systemie wynagradzania. Premier Mateusz Morawiecki podpisał rozporządzenie, które znosi górne ograniczenie dodatków dla pracowników urzędu. Brak limitu zarobków w KPRM otwiera nowe możliwości rozwoju karierowego dla osób związanych z administracją rządową.
Warto zauważyć, że nowe zasady dotyczą między innymi sekretarzy i asystentów premiera oraz ministrów w jego kancelarii, czyli osób mających bezpośredni kontakt z najważniejszymi politykami. Jednakże, to nie jest jedyna zmiana. Inną nowelizacją tego samego rozporządzenia są dobrze płatne posady młodszych, starszych i głównych kierowników projektu.
Jednocześnie, ustawa o funduszu cyberbezpieczeństwa pozwoli specjalistom z dziedziny zabezpieczeń z kilkunastu instytucji, w tym z KPRM, na uzyskanie oprócz zwykłego wynagrodzenia dodatkowego świadczenia w wysokości do 30 000 zł.
Warto przypomnieć, że maksymalna wysokość dodatku służbowego, przekazywanego przez dyrektora generalnego, zależnie od „charakteru, złożoności i efektów pracy”, wynosiła dotychczas 40 procent wynagrodzenia zasadniczego.
Nowe rozporządzenie otworzyło nowe możliwości kariery w administracji rządowej, szczególnie dla osób związanych z obszarem cyberbezpieczeństwa. Zarobki bez granic mogą być motywacją dla specjalistów do podejmowania wyższych wyzwań i realizacji coraz bardziej ambitnych projektów.
Warto również zauważyć, że nowa ustawa może również wpłynąć na poprawę efektywności pracy w KPRM, ponieważ dodatkowe świadczenia będą mogły być przyznawane za osiągnięcia w pracy i realizację celów. Dzięki temu, pracownicy urzędu będą mogli się bardziej angażować w swoją pracę i dążyć do osiągnięcia coraz lepszych wyników.
Według danych zebranych przez Ministerstwo Finansów, średnie wynagrodzenie w sektorze administracji publicznej w 2020 roku wynosiło około 6 500 zł. Nowe rozporządzenie otworzyło możliwość osiągnięcia znacznie wyższych wynagrodzeń, co może być silnym motywem dla specjalistów do podejmowania wyzwania w administracji rządowej.
Warto podkreślić, że nowe zasady dotyczą również aspektu cyberbezpieczeństwa, co jest szczególnie ważne w obliczu coraz częstszych ataków cybernetycznych. Ochrona danych i systemów informatycznych jest coraz ważniejszym zadaniem dla instytucji rządowych, a nowe rozporządzenie może pomóc wśród nich znaleźć się najlepszym specjalistom w tej dziedzinie.
W świetle nowych zasad, KPRM staje się coraz bardziej atrakcyjnym miejscem pracy dla specjalistów z różnych dziedzin, szczególnie w obszarze cyberbezpieczeństwa. Zarobki bez granic mogą być silnym motywem dla osób, które chcą rozwijać swoje umiejętności i osiągnąć sukces w administracji rządowej.
